なにわユニオンは、地域の中小零細企業で働く、労働者・パート・契約・派遣など 『組合を必要としている人達の為に、一人でも入れる労働組合』です。
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全日建連帯関西生コン支部弾圧京都３事件 控訴審で再び無罪判決！ 2026年10月５日(月)10:00、裁判所に面する若松浜公園には、全日建連帯ユニオン、全港湾大阪支部をはじめ、多くの労働者・市民が集まった。昨年２月に一審 […]
女性部会より…… 女性部会では、女性組合員が主体となって、女性の視点から労働条件の改善や職場の環境向上、教育機会の確保などを目指します。具体的な活動内容は、ジェンダーに関する課題の解決、育児や介護との両立支援、管理職への […]
高市政権が進める「スパイ防止法」の策定や「通信傍受」の導入は、私たちのプライバシーを脅かす重大な危機です。 平和憲法の理念を揺るがし、市民への国家監視を強める極めて危険な動きに対し、私たちは断固反対の声を上げていかなけれ […]
2026.10.11-12「第38回コミュニティ・ユニオン全国交流集会inあいち」 なにわユニオン事務局より、秋の一大イベントについてお知らせいたします。 2026年10月11日（日）〜12日（月・祝）の2日間、名古屋市 […]
職場の「これっておかしい？」に気づきましょう。 労働法を知って、正当な権利と生活をしっかり守りましょう！ 私たちが日々働いている職場には、就業規則や会社のローカルルールなど、さまざまな「決まりごと」が存在します。しかし、 […]
「表現の自由」と職場 「このままでは働き続けられない」と、個人の尊厳をかけて分会を結成 なにわユニオン、組合員より労働者の権利の遂行の『生みの苦しみ』を、『表現の自由と職場』と題して、寄稿をいただきました。ルールも基準も […]
2027.06.27「第31回なにわユニオン定期大会」議案書より 現場の犠牲で経営の失敗を穴埋めさせるな！ この1年間、航空・観光需要は回復基調にあったものの、政治的・地政学的リスク、そして経済の歪みによって、関西空港の […]
労働組合へ加入して労働条件を改善しませんか 全国の社員・契約社員・教務スタッフ・講師・大学生アルバイトの皆さんへ こんな悩みはありませんか？ 「年俸面談で給与を下げられた」「60歳後の再雇用で給与を大幅に下げられた」「解 […]
労働組合の教養・文化活動の一環として 映画感想・意見交換会を開催 2026年9月20日（日）14:00より、JAM西日本会館6階ホールにて、「なにわユニオン映画交流会（映画感想・意見交換会）」を開催しました。今回は組合員 […]
