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// かわら版・ジャパンユニオン 2003／5／1 第７８号
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＜INDEX＞---------------------------------------------------------
１．今号のきめゼリフ
２．こんな時どうする
３．二週間・Ｎｅｗｓスッぱ切り
４．労働電子辞書
５．サイト紹介
６．ほっかほか・ほーこく
７．「No.ゼロ」のぶつぶつ独り言
８．つぶやきスペース
＜今号のきめゼリフ＞----------------------------------------------
今の国会に上程される労働基準法の改正案が明らかになってきました。
第１に解雇の正当性を使用者は立証する必要がなくなり、不当であるこ
との立証を労働者側がしなければいけなくなります。わかりやすく言う
と、ある日突然警察に逮捕されても警察はその逮捕理由を立証しなくて
も良く、逮捕された側が不当逮捕であることを立証しなければいけない
んです。こんなばかげた話はありません。
第２に解雇されても就業規則に載っている解雇事由に該当しない場合は、
その解雇は無効というのが今までの解釈でしたが、今回それを否定し、
就業規則に載っている解雇事由は例として書いてあり、これ以外の理由
でも解雇できるとする解釈に変更しようとしています。
とにかく経営者が解雇しやすいよう法律を変えていこうという事です。
経営者にとっては改正でも私たち労働者にとっては正に改悪です。
この法案の反対運動にジャパンユニオンも参加します。こんな改悪案が
国会で決まらないようにしなくてはいけはせん。
＜こんな時どうする＞----------------------------------------------
Ｑ：私は今まで労災により入院・療養のため休業していましたが、先日、
職場復帰のことで会社に電話したところ、働かせる部署がないとい
うことで解雇通告を受けました。このような会社の仕打ちに対して
納得がいかないのですが、何とかならないでしょうか？
Ａ：労災休業中及び復帰後３０日間は、解雇する事が出来ません（労働
基準法第１９条「解雇制限」）。よって、会社が行った解雇は、違
法解雇であり無効です。
＜二週間・Ｎｅｗｓスッぱ切り＞------------------------------------
４／11 ・連合加盟労組員700万人下回る １年で最多27万人減
４／15 ・倒産高水準 １万8，900件／昨年度
・均等遠い公務員パート 法の谷間に置き去り
・民間人派遣中止 労組などが要請 インド洋の自衛艦修理
・障害者半数以上職なし、厚労省調査
４／16 ・雇用保険法改正案 原案通り衆院通過
・イオン、取引先370社に法令順守指針／違法労働など
・家計にズシリ、介護保険料増、たばこ増税
４／17 ・米軍基地で労基法違反／所定労働44時間
・年金改革 国民負担率60％に上昇 内閣府試算
４／18 ・常時従業員数 製造業３．８％減 ６年連続、過去最大
・パート4.7％増、正社員2.1％減／経産省2001年度調査
４／19 ・労基法改正に日弁連修正案 解雇ルール法制化
・出向、本人の同意不要／最高裁が初判断
４／22 ・厚生年金に夫婦折半制 来年導入方針 パート適用緩和
・定年延長時 一方的賃下げは違法／東京地裁判決
４／23 ・社会保険料 賞与からも大幅徴収 家計に響く「総報酬制」
・ＳＡＲＳ広がる感染 失業率８％超予測 香港
４／24 ・財政改善へ失業給付削減／雇用保険 ５月１日から新制度
＜労働電子辞書＞--------------------------------------------------
今号よりの新しいコーナーです。
労働問題に関する言葉を一つ一つ説明します。
その１、「労働基準法」
日本国憲法第２７条に基づき、労働者に対する統一的な保護規定として
労働条件の最低基準を定めています。１９５７年（昭和２２年）制定で
す。敗戦後の焦土の中から新しい労働者の姿をイメージしたのでしょう。
第一章総則を読むと当時作った人のわくわくする気持ちが伝わってくる
ようです。ところで学校ではどの程度教えているのでしょうか。
第一章 総則
（労働条件の原則）
第１条 労働条件は、労働者が人たるに値する生活を営むための必要を
充たすべきものでなければならない。
第２条 この法律で定める労働条件の基準は最低のものであるから、労
働関係の当事者は、この基準を理由として労働条件を低下させ
てはならないことはもとより、その向上を図るように努めなけ
ればならない。
＜サイト紹介＞----------------------------------------------------
第１回は「レイバーネット日本」を紹介します。
レイバーネット日本は、労働運動にかかわる情報ネットワークで、労働
争議、地域共闘、労働運動、イラク反戦闘争などなど、さらには海外に
日本の労働運動を紹介するとともに、海外の労働者のたたかいを日本に
紹介しています。インターネットを活用した労働運動の前進に貢献して
います。
ジャパンユニオンもその参加しています。ぜひ一度のぞいてみてくださ
い。
レイバーネット日本 http://www.labornetjp.org/aboutus/prospectus
＜ほっかほか・ほーこく＞------------------------------------------
ジャパンユニオンではこの３年間、サービス残業追放キャンペーンを行
ってきましたが、この２月分で第１次集約し、厚生労働省に提出するこ
とにしました。近々ホームページに掲載するつもりですが、その内容た
るや、涙なしには読み続けることが困難です。ある人は「これは政府と
経営者の労働者に対する『戦争』だ」と憤りました。
全文を載せた簡単なパンフレットを作成しましたので必要な方は連絡し
てください。実費でお送りします。
＜「No.ゼロ」のぶつぶつ独り言＞-----------------------------------
5月1日は労働者の日、メーデーです。約100年前、アメリカ、シカゴの労
働者が1日8時間労働を要求し、警察と敢然と闘いました。現在の日本の労
働者を取り巻く状況は100年前と変わる所はそれほどないような気がしま
す。サービス残業を強いられ、深夜に及ぶ労働を行っている労働者…。労
働者の権利を闘って勝ち取るためにも、メーデーに行って闘ってきます！
＜つぶやきスペース＞----------------------------------------------
「はれた五月の青空に」の歌詞の通り、ジャパンユニオンは組合旗を先
頭に日比谷でのメーデーに参加し、午後からは東部労組とともに、争議
組合支援の行動を行います。午前９時、日比谷公園噴水前に集まろう！
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◆労働組合を結成したい方には
『東京東部労働組合』
http://www02.so-net.ne.jp/~toburoso/toburoso.htm
◆労働問題全般についての相談には
『労働相談センター』
http://www02.so-net.ne.jp/~toburoso/index.htm
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